Quản lý hồ sơ nhân sự.
Tuyển dụng và đào tạo nhân sự.
Theo dõi và lưu trữ hợp đồng lao động.
Thực hiện chấm công/tính lương cho nhân sự.
Thực hiện chính sách BHXH, BHYT và BHTN.
Quản lý nhân sự và xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
Thực hiện an toàn lao động và các giấy tờ pháp lý của công ty.
Lập các báo cáo và kế hoạch theo quy định.
